新型コロナウイルスの話題ばかりで、「コロナ疲れ」などという言葉まで生まれました。先々のことを考えると心配ばかりです。
私自身も行事の変更や感染防止対策でコロナ疲れしている一人です。
しかしながら、今日という日を数年後に振り返ったとき、「2020年が新しい時代の始まりでした」なんてこともあるかもしれません。
ICTを活用した新しい働き方や学び方、余暇の過ごし方が大きく変化しています。

コロナ騒ぎの前からインターネットを使った仕事はありますが、これからはもっと需要が高まり、基幹産業としてさらに飛躍することでしょう。
その一つにYouTuberという仕事があります。仕事なのかどうか年配の方からすると遊んでいるだけじゃないかと言われそうですが、今や子どもたちの将来なりたい職業ランキングで一番になることもある人気の職業です。

ではYouTuberになるにはどうしたらよいでしょうか。
以下まとめてみました。

■適性　表現することが好きな人。人を大切に考えられる人。面白いことが大好きな人。
■能力　技術より感覚。
■資格　必要なし
■必要なもの　スマートホン（専用マイク・風防アクセサリー・動画編集アプリ）
■仕事内容　動画を撮影し、YouTubeにアップロードする。知名度が上がると企業タイアップも可能になる。
■メリット　たくさんの人に自分の動画を見てもらえる。好きなことでお金を稼げる。働く時間や場所を自由に決めやすい。
■現状　YouTuberと呼ばれる人の数は右肩上がり。YouTuberとして「成功できる人」と「成功できない人」の二極化。副業として活動する人が増加。
■デメリット　動画の制作は手間も時間もかかる。（コンスタントに動画を投稿する。見やすい楽しい動画にするための編集。海外の人に動画を見てもらう工夫。）稼げるYouTuberはわずかな人だけ(1回0.1円　月100万回でも10万円)。
コンテンツを発信するという責任(コンプライアンスなど)。

さて、YouTuberになるために幼児期に育みたい資質・能力はなんでしょうか。自己表現する力・感謝や思いやり・素直な心・他文化への関心といったところでしょうか。
これって園で取り組んでいることそのものなんです。
YouTuberに限らず、幼児期に育みたい資質・能力はすべての職業につながります。

ダーウィンは「最も強いものが生き残るのではなく、最も賢いものが生き延びるのでもない。唯一生き残ることができるのは、変化できるものである。」と言われました。
時代の大きな転換を迎えるにあたって、柔軟性のある変化に強い大人になれるよう育みたいものです。

緊急事態宣言期間が延長となりましたので、以下の通り対応します。

緊急事態宣言延長期間の対応について【5.8】

なお、子育て支援「コアラのおへや」は長岡市の指導により18日から再開予定です。感染防止策として
①予約制とし、利用人数を制限します。
②当面市民のみご利用いただけます。
③風邪症状のある方はご利用できません。
④大人はマスク着用です。
詳しくは園までお問い合わせください。

令和元年度の施設関係者評価と自己評価結果公表シートを「入園のご案内」のページ内、入園要項の項目欄に添付しました。
また、なごみ保育園分園で昨年度取り組んだ教材研究について「なごみ保育園分園」のページ内、概要の項目欄に添付しましたのでご覧ください。
教材研究は量が多いため内容を絞って掲載しております。

今年度は新型コロナウイルスの影響で年間行事予定が変更に次ぐ変更で果たしてどこまで実施できるかわかりません。職員の研修研究もしかりです。

コロナ対策で疲弊しているところに9月入学(入園)の話も出てきて、一体どうなるのでしょうか。いくら考えてもスムーズに行くとは思えませんし、混乱する様子しか思い浮かびません。法改正の対応、経営面の対応、教育・養護の対応、保護者支援など数えればきりがないほどの対応に園や学校は耐えられるのでしょうか。

政治家の皆さん、ここはまず一刻も早く終息させることを第一に考え、子どものことは現場の先生に任せてみませんか。日本の先生は諸外国よりも高い技術と教養を持っていますよ。

いよいよゴールデンウィークに突入します。
例年であればあちらこちらに出かけて様々な体験を！とお願いするところですが、今年はなるべく出かけず「STAY　HOME！」をお願いしなければなりません。

家の中にいるとストレスで爆発しそうですが、こういう時こそ家族で協力してお掃除をしたり、食事の準備や片付け、洗濯などしませんか。
ある調査によりますと、よくお手伝いをする子はしない子より幸せを感じていると言われています。
親子で協力してお手伝いをすることで共感し、家族の役に立つことで生きがいを見出せるからではないかと思います。

子どもだけではありません。
日頃子育てをお母さんに任せっきりのお父さん、せっかくの長期休みです。子どもと一緒にお母さんの家事を手伝いませんか。
いつもと違う状況に新しい自分を見つけ、生きがいとなるかもしれません。

厳しい状況が続き、気が滅入るニュースばかりですが、ピンチはチャンス、今こそ頭を切り替えて前向きに、家族で支えあえる喜びを楽しみましょう！

今年から年長児のお泊り保育をやめて、体験型のサマースクールを一日かけて実施することにしました。
担任のみならず、年長担任経験者や園長である私も含めて様々な意見が出ましたが、今年初めてということもあり、新潟市にある「いくとぴあ」で体験活動をやってみようということになりました。
3月はコロナウィルスの影響で閉園、ようやく4月に入って担任2人と私とで視察ができました。
初めて施設に入ったのですが、その充実ぶりに驚きです。年長児の姿を頭に浮かべながらこれもしてみたい、これも面白そう、あれもこれもで一日では足りそうもありません。

園に戻って早速担任から年長さんに施設の写真や様子を聞かせてもらうとうれしそうに「7月●日だよね」などとカレンダーを見ながらワクワクしている様子が見られました。
これからサマースクールに向けて子どもたちで話し合ったり、事前の準備を取り組みますが、なんとか夏までには感染も落ち着いてくれることを願うばかりです。